储备大学生是什么意思？
储备大学生可以理解超常规的用人机制。储备大学生是某些用人单位为了企业的未来发展，按未来需要储备的人员，他们的基本工资略低于同工种、同专业的用人合同工资，一旦未来工作落实则按所去岗位同等人员重新签订用工合同的一种用工方式。
有些储备大学生到用人单位没有被使用的，企业可以安排培训和实习，期间由用人单位支付工资和福利待遇。培训和实习阶段结束后，用人单位仍然没有使用这些大学生的，双方可以解除协议。同时，企业对在聘期间的储备大学生，必须有具体的淘汰条件和淘汰办法。
简单来说，储备大学生就是单位为了人才储备，招的还没有正式工作的应届大学生。在实习结束后，通过考核的大学生将被正式录用，不能通过考核的，用人单位有权辞退。