几个月办孕妇手册？
怀孕期间办理准生证和申领生育津贴是不可以的，应当自分娩之日起1年内办理生育保险申报手续；在异地生下小孩后回成都报销也不可以，必须是参保人在生育前连续缴纳生育保险费满12个月。 根据成都市人力资源和社会保障局《关于做好生育保险待遇支付工作的通知》（成人社发〔2013〕86号）规定： 参加生育保险累计缴费满12个月的职工，在生育、流产的医疗费用纳入生育保险基金支付范围。其中产前检查费和计划生育费用需符合生育保险基金支付范围和标准。
用人单位或者个人直接到生育保险经办机构申请办理。提交以下材料：
(一)《成都市生育保险待遇申领表》；
(二)身份证原件及复印件；
(三)参保单位出具的职工生育保险待遇审批表及就诊医疗机构证明的原件；
(四)原始发票、住院病历复印件（含入院记录、出院证明、手术记录单或麻醉记录单等）、医疗费用清单原件。 用人单位或个人对提供材料的真实性予以保证，并对因材料不实造成的损失承担相应责任。
根据上述文件规定，题主可以在孩子出生后由单位统一去办理。 但是，值得注意的是，现在各地普遍实行生育险和医疗险合并参保缴费的模式。也就是说，除了产假工资外，女职工还能得到一次性生育补贴和每月医疗补贴。
以北京为例， 根据《北京市人口与计划生育条例》等有关规定，对符合规定的计划生育家庭给予奖励扶助。
一是对于独生子女的父母，男方年满60周岁，女方年满55周岁的，每年各发给1000元的独生子女父母奖励费直到亡故为止。
二是对于非独生子女的父母，当父方年满60周岁，女方年满55周岁时，双方应分别享受每年500元的一次性计划生育奖励。
三是对于晚婚者，除国家规定的婚假外，增加晚婚假7天；对于晚育者，除国家规定的产假外，增加晚育假45天，并给予男方护理假15天。